12月1日，威爾公司邀請某國際教育集團的金牌培訓講師劉老師及其培訓團隊，為威爾公司的中高層管理人員及儲備干部等30余人，安排了一場用時3個多小時的專業(yè)培訓課程。培訓的主題是“提高執(zhí)行力和團隊建設”。

    培訓期間在場的威爾員工認真聽講、做筆記，并積極與講師進行互動。培訓結束后，員工們還對此次培訓的感想和收獲進行了分享、交流，大家都表示受益匪淺，表達出了愿意學習、希望提高、積極上進的態(tài)度。

 

    威爾公司重視對員工的培訓、培養(yǎng)。威爾相信，企業(yè)管理者及員工的整體能力提升就是企業(yè)綜合競爭力的提升。通過培訓可以提高管理者能力和員工素質，能為企業(yè)提供新的工作思路、知識、信息。培訓能促進企業(yè)與員工、管理層與員工層的雙向溝通，增強企業(yè)向心力和凝聚力，塑造優(yōu)秀的企業(yè)文化